Institutt for datateknikk og informasjonsvitenskap (IDI) vil doble undervisningsstaben innen fire år og lokker med begynnerlønninger på opptil en halv million kroner i året.
11 nye professorater/førsteamanuensis-stillinger er akkurat lyst ut ved IDI. Ytterligere ett professorat skal lyses ut med det første. Og dette er bare begynnelsen: Målet er å øke undervisningsstaben fra 32 heltidsstillinger til 64 innen fire år.
Blir NTNUs best betalte professorer
Rekrutteringen skjer i skarp konkurranse i et pengesterkt marked. Instituttstyrer Kjell Bratbergsengen opplyser at instituttet tar i bruk
hele lønnsskalaen i håp om å få gode søkere. De best kvalifiserte kan plasseres direkte i lønnstrinn 74 i Statens lønnsregulativ.
Dette tilsvarer drøyt 500.000 kroner i året. Til sammenligning er de tre best betalte NTNU-professorene per i dag plassert i lønnstrinn
71, mens majoriteten av denne ykresgruppen lønnes i trinn 60 til 63.
Stort arbeidspress
- De nye stillingene er tvingende nødvendig for å kompensere for den sterke veksten i antall IT-studenter, sier Bratbergsengen. Han
forteller at IDI har slitt under ekstreme forhold de siste årene. I tillegg til å håndtere den sterke økninga av studenter ved eget institutt
har det vært økt etterspørsel etter IT-undervisning fra resten av universitetet. Uansett hvilken studieretning de går på, vil stadig flere
studenter ta opptil 20 vekttall innen data. Denne undervisninga er også lagt under IDI.
- Instituttet står for mer enn ti prosent av den totale vekttallsproduksjonen ved NTNU, framholder Bratbergsengen.
Av Synnøve Ressem
