STYRING OG LEDELSE:
Departementet sier NEI (20.5.03, 14:22)

NTNU får ikke lov til å slå sammen faglig og administrativ ledelse. Årsaken er at NTNU fortsatt ønsker internt flertall i Styret. Departementet vil ha eksternt styreflertall hvis det skal prøves ut nye organisasjonsformer.

Avslaget kom i brevs form til NTNU i går (mandag). Brevet slår fast at NTNU ikke får opprette en forsøksordning som er i strid med Universitetsloven.

NTNU har tidligere søkt departementet (UFD) om å opprette en forsøksordning, der dagens faglige linje (med rektor som sjef), og den administrative linjen (med universitetsdirektøren som sjef), blir slått sammen til én kommandolinje, med rektor på toppen. Dette sier departementet nå nei til.

Kristin Clemet har talt. Hvis det skal bli noen sammenslåing av faglig og administrativ ledelse, må NTNU la de eksterne bestemme i styret. Foto: NTNU Info/Synnøve Ressem

UFD krever eksternt flertall
Årsaken til at NTNU har fått avslag på denne søknaden, er at NTNU ønsker å beholde det interne flertallet i Styret. Dette er i strid med retningslinjer UFD tidligere har gått ut med.

I februar sendte departementet ut et brev, der det krever eksternt styreflertall hos alle institusjoner som ønsker dispensasjon fra Universitetsloven for å prøve ut nye organisasjonsformer. Flere høgskoler, blant annet Høgskolen i Østfold, har fått avslag på samme grunnlag. Avslaget NTNU har fått, er i så måte ikke overraskende.

Tilsatte ledere er OK
NTNU ønsker også å avvikle dagens ordning med valgte ledere på topp- og fakultetsnivå. Disse lederne skal i stedet tilsettes av styret. Her er departementet positivt. Brevet slår fast at Universitetsloven åpner for en slik forsøksordning, og at departementet er innstilt på å imøtekomme en slik henvendelse.

- Bereder grunnen for særlovsselskap
- Departementet prøver tydeligvis å presse NTNU og de andre utdanningsinstitusjonene til å innføre eksternt flertall i styret, fastslår lederen for Norsk tjenestemannslag ved NTNU, Sturla Søpstad. Han undrer seg over at departementet krever en svært kontroversiell endring (innføre eksternt flertall i styret) for å innføre noe som er mindre kontroversielt (sammenslåing av faglig og administrativ ledelse).

- Jeg kan ikke se annet enn at departementet med dette prøver å presse utdanningsinstitusjonene så tett opp mot særlovsselskapsmodellen som mulig. De bereder grunnen, slik at overgangen til særlovsselskap blir mindre pinefull, sier Søpstad.

Saken om ny styringsstruktur ved NTNU skal nok en gang diskuteres i NTNUs styre på torsdag.

Kommentarer fra universitetsdirektør Vigdis Moe Skarstein finner du her.

Av Even Gran