LESERBREV

Tor G Syvertsen: Byråkratisk diktatur (12.9.08, 10:02)

NTNUs styreform er ikke "enhetlig ledelse", men Byråkratisk Diktatur. Et stort antall direktører og andre sjefsbyråkrater samt servile klakører dikterer oss vitenskapelig ansatte, men bidrar overhodet ikke til å støtte universitetets virksomhet som burde være undervisning og forskning.

Ifølge Norsk samfunnsvitenskapelige datatjeneste hadde NTNU 4200 årsverk i 2007. Den største enheten var Sentraladministrasjonen med 649 årsverk. Fakultetsadministrasjonene hadde til sammen 352 årsverk, slik at 1001 årsverk gikk til sentrale administrasjoner.

Og det baller på seg. Den mest ambisiøse småkongen er nok direktør for økonomi og eiendom Frank Arntsen, som nylig utlyste tre sjefsstillinger for å befeste sin posisjon. Og som sjef må man vel ha en stab, slik som for Eiendomssjefen: "Det opprettes en egen stabsfunksjon direkte underlagt direktør for økonomi og eiendom. Enheten vil få ca 10 medarbeidere". Slik gir status og posisjon for dem som er higne etter slikt. Om det gagner NTNUs virksomhet er en helt annen sak. Men det koster flesk å ha slike ambisiøse direktører i snesevis! Ut fra at de fleste i sentrale administrasjoner har "individbasert lønn" vil jeg anta at det sentrale byråkratiet koster NTNU godt over en milliard kroner per år.

I tillegg kommer administrasjon på instituttnivå, men her opplever jeg at sekretærene på mitt institutt yter en fabelaktig service overfor ansatte såvel som studenter, og gjør en uvurderlig innsats for at virksomheten skal fungere på sparebluss.

Diskusjonen om valgt eller ansatt rektor er nok allerede avgjort siden sentraladministrasjonen har bestemt seg, og de eksterne styrerepresentantene nok gjør som administrasjonen vil (de "vet nok best hva som gagner NTNU"). Jeg ønsker våre egne styrerepresentanter lykke til. Dere er tapre!

Tor G. Syvertsen, professor i institutt for konstruksjonsteknikk