LESERBREV

Are Skjelstad: En komedie? (11.3.09, 18:48)

Viser til dagens oppslag i Universitetsavisa og intervju med Forskerforbundets leder Svein Kristiansen.

Med den sammensetningen som er tegnet opp for instituttstyret er det grunn til å reflektere over de vitenskapelige ansattes medbestemmelse på eget institutt. Teoretisk sett, kan de eksterne representantene gå sammen med studentene om å styre utviklingen av det aktuelle institutt. Ikke ulikt dagens NTNU styre, hvor ansatterepresentantene i stedet for å forvalte virksomheten i samarbeid med de eksterne styremedlemmene danner en opposisjon og fører blokk-politikk.

Kjernen i debatten er medbestemmelse. Når dekanene informerer om styrevedtaket ut i instituttene, velger Forskerforbundet å se dette som en styring av instituttenes valg og ikke som en mulighet til å ta del i sine egne beslutninger. Og hva sier dette om Forskerforbundets holdning til instituttene?

Medbestemmelse handler om å sørge for tilstrekkelige muligheter for individuell refleksjon og innspill. Medbestemmelse fordrer at hver enkelt tar ansvar.

Kristiansen uttrykker også at det store antallet uravstemninger er en hån mot Styrevedtaket. Nå har styret selv utarbeidet dette styringsreglementet som de, etter at det ble debattert i fagmiljøene, bearbeidet ytterligere. Dessverre kan det se ut til at styrets normalordning ikke har tatt innover seg hva virksomheten ønsker.

At man ved over halvparten av instituttene har valgt å gjennomføre uravstemninger er et klart uttrykk for ønske om medbestemmelse. At Forskerforbundet, som i stor grad organiserer instituttlederne ved NTNU betrakter det som en hån, vitner om at Forskerforbundet faktisk har mistet kontakten med det forvaltningsnivået hvor kjernevirksomheten finner sted.

Are Skjelstad, kontorsjef
Forskningsenheten Voksne i livslang læring
SVT-fakultetet